I migliori datori di lavoro della Gran Bretagna con gli stipendi più generosi da eguagliare mentre la disoccupazione dei laureati raggiunge il minimo di 28 anni

Luce in fondo al tunnel: è un'ottima notizia per i laureati, ma chi assume?(Immagine: Getty)

Il tasso di disoccupazione per i laureati è crollato al 5,3%, il livello più basso dal 1989, secondo uno studio.

Si dice che il mercato del lavoro per coloro che lasciano l'istruzione superiore sia 'robusto', mentre c'è stato un forte aumento degli studenti che seguono corsi post-laurea, ha affermato la società di carriere laureate Prospects.

La sua ricerca ha rilevato che il numero di laureati che si iscrivono a infermieristica, marketing, finanza e informatica è aumentato, mentre si sono verificati dei cali in medicina, insegnamento e ingegneria.

Charlie Ball di Prospects ha dichiarato: 'Il mercato del lavoro dei laureati ha retto bene nonostante gli shock economici e politici del 2016.

'I datori di lavoro continuano a reclutare e hanno bisogno di lavoratori qualificati, ma alcuni laureati non si comportano come di solito in questo tipo di clima, si stanno rivolgendo a ulteriori studi.

'Ciò può essere in parte attribuito al nuovo sistema di prestiti post-laurea, ma alcuni laureati potrebbero anche considerare ulteriori studi come un rifugio sicuro, lontano dai loro timori di una recessione Brexit, che deve ancora concretizzarsi'.

Se stai tornando all'istruzione, puoi leggi di più sui prestiti post-laurea qui o scorri per i migliori datori di lavoro per cui lavorare.

Le 10 migliori città e città di Glassdoor in cui lavorare

Riuscite a indovinare questa famosa strada principale? (Immagine: Getty)

Una città immortalata da David Brent nella serie TV The Office è stata nominata la migliore del paese per i lavori, secondo il sito web di reclutamento Glassdoor.

Slough nel Berkshire è arrivato in cima alla lista per il lavoro, il costo della vita e la soddisfazione dei dipendenti, mentre Londra è stata eliminata completamente dalla lista a causa dei suoi prezzi fuori portata.

A Slough, gli stipendi medi sono di £ 35.000, ci sono oltre 26.000 posti vacanti e il prezzo medio di una casa è di £ 390.000. Vedi l'elenco completo qui.

1. Slough

2. Manchester

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3. Cambridge

4. Swindon

5. Stoke-on-Trent

6. Lettura

7. Leeds

8. Milton Keynes

9. Bolton

10. Oxford

I 10 migliori posti di lavoro nel Regno Unito

Glassdoor ha anche rivelato un elenco dei posti più felici in cui lavorare nel Regno Unito, votato dagli stessi lavoratori.

Molti di questi reclutatori sono attualmente alla ricerca di laureati e persino apprendisti, con generosi vantaggi dall'orario flessibile all'opportunità di lavorare all'estero e anche uno stipendio iniziale dignitoso.

Naturalmente, dovrai prima ottenere l'intervista. Ecco i nostri consigli su come scrivere un CV killer.

1. Expedia : Valutazione di soddisfazione a 4,3 stelle

(Immagine: Getty)

Che cos'è? Expedia è una delle più grandi società di viaggi online del mondo, con un portafoglio di marchi che include alcuni dei principali marchi di viaggi online del mondo come Expedia , Hotels.com , Egencia , Hotwire , Trivago , e Venere .

Benefici: Copertura medica, dentistica e oculistica completa. Rimborsi per viaggi di piacere, assicurazione per animali domestici, vantaggi per i nuovi genitori e sconti al dettaglio.

Lavori in questo momento: 905 posizioni da ingegneri a sviluppatori, associati, statistici e responsabili marketing.

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Stipendio: Ruoli associati al mercato a £ 28.458 all'anno e direttori a £ 96.000.

2. Braccio : Valutazione di soddisfazione a 4,1 stelle

Che cos'è? Arm Holdings è una multinazionale britannica di semiconduttori e società di progettazione software. I progetti principali dell'azienda sono utilizzati in chip che supportano molte tecnologie comuni relative alla rete in smartphone, bluetooth, wifi e banda larga.

Benefici: Congedo sabbatico dopo quattro anni, assicurazione di viaggio privata, assicurazione sulla vita di gruppo e copertura medica, dentistica e oculistica.

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Lavori in questo momento: 386 posizioni da ingegneri a ricercatori, architetti, analisti e stagisti.

Stipendio: Gli stagisti partono da £ 20.936, gli ingegneri laureati da £ 31.942 e gli ingegneri software senior da £ 44.078.

3. Homeserve UK : Valutazione di soddisfazione a 4,6 stelle

Che cos'è? HomeServe è una società nazionale di assistenza domiciliare che fornisce servizi di manutenzione e riparazione di impianti idraulici, di drenaggio, elettrici e di riscaldamento in tutto il Regno Unito. Si rivolge a circa 2,1 milioni di famiglie all'anno.

Benefici: Buoni per l'infanzia, lavoro flessibile e contributi pensionistici del 6%.

Lavori in questo momento: 56 posizioni da consulenti del servizio clienti a gestori di campagne, programmatori e consulenti sinistri.

Stipendio: Addetti al servizio clienti da £ 20.06, responsabili marketing da £ 33.244 e ruoli di marketing senior a £ 72.000 +.

Quattro. Mott Macdonald : Valutazione di soddisfazione a 3,7 stelle

Che cos'è? Mott MacDonald è una società globale di gestione, ingegneria e sviluppo. È una delle più grandi aziende di proprietà dei dipendenti al mondo, con 16.000 dipendenti e oltre 180 uffici che coprono clienti in 150 paesi in tutto il mondo.

Lavora su progetti nei settori dei trasporti, degli edifici, dell'energia, del petrolio e del gas, dell'acqua e delle acque reflue, dell'ambiente, dell'istruzione, della salute, dello sviluppo internazionale e delle infrastrutture digitali.

Benefici: Assicurazione sanitaria, visiva e medica. Buoni per l'infanzia, un'offerta &apo;generosa' contributo pensionistico e possibilità di lavorare all'estero.

Lavori in questo momento: 1100 ruoli da direttori di progetto a ingegneri appena formati, manager finanziari e geometri. L'azienda gestisce anche vari programmi di apprendistato e laureati.

Stipendio: Ingegneri laureati da £ 27.473, project manager da £ 43.868 e consulenti da £ 53.000 +.

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Come trovare un nuovo lavoro

5. Hays : Valutazione di soddisfazione a 4,2 stelle

Che cos'è? La società di reclutamento specializzata Hays ha 47 anni di esperienza e una rete di 244 uffici in 33 paesi. Il team di consulenti dell'azienda lavora in una varietà di settori per trovare il candidato giusto in una vasta gamma di aree specialistiche, dalla contabilità e finanza all'edilizia, IT, istruzione e assistenza sanitaria.

Benefici: Un 'intervallo' di ristoranti, hotel, attrazioni, vendita al dettaglio, tempo libero e vacanze, abbonamento a palestre e piani sanitari. Accesso alle azioni scontate di Hays PLC tramite lo schema shareave e uno schema di Employee Referral.

Lavori in questo momento: 27.000 posizioni dalle risorse umane all'IT, marketing, legale, conformità e finanza, da laureati a senior.

Stipendio: I consulenti per il reclutamento associati partono da £ 18.473, i consulenti per il reclutamento da £ 18.473 e le posizioni senior da £ 26.225.

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Diritti del lavoro

I migliori datori di lavoro per i vantaggi del lavoro

Anche se le pensioni, i prestiti per abbonamenti, i buoni per l'assistenza all'infanzia e i programmi di ciclo al lavoro sono importanti, non sono gli unici modi in cui le aziende premiano il personale.

Quindi, ecco i 10 migliori vantaggi di lavoro eccentrici offerti dalle aziende nel Regno Unito.

1. Hotjar fornisce ai dipendenti € 4.000 per costruire il proprio spazio ufficio a casa.

2. TransferWise dispone di una sauna integrata per l'ufficio a disposizione di tutti i dipendenti.

3. BrewDog offre ai dipendenti un 'congedo retribuito per cuccioli', una settimana di ferie retribuite per aiutare i loro cani ad ambientarsi.

4. Winton Capital Management si avvale di un Food Evangelist per assicurarsi che tutti abbiano consigli sul cibo migliore per soddisfare le proprie esigenze.

5. Money.co.uk ha trasferito tutto il personale in un castello ristrutturato con una sala cinematografica a tema Star Wars.

6. Visita la Gran Bretagna i dipendenti ricevono biglietti gratuiti per il teatro del West End tramite i partner e l'organizzazione facilita i viaggi regolari ad alcune delle migliori nuove attrazioni o eventi in tutta la Gran Bretagna.

7. Solo mangiare offre ai dipendenti cibo e bevande gratuiti ogni venerdì con un DJ residente che fa girare i ponti in modo che possano ballare tutta la sera in ufficio.

8. Cloudreach porta tutti i dipendenti in 'vacanze segrete' in tutta Europa e Nord America per divertirsi e guardare all'anno a venire.

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9. Buzzfeed UK porta alcuni dei migliori talenti musicali britannici in ufficio ogni giovedì per esibirsi per i dipendenti.

10. Expedia Italia fornisce ai dipendenti una 'indennità benessere' di qualsiasi cifra compresa tra £ 400 e £ 1200 da spendere in articoli correlati al fitness di loro scelta come scarpe da corsa, abbonamenti a palestre, club sportivi ecc.